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El silencio de la ropa ¿Qué dices cuando vistes?

¿Sabías que la ropa transmite información y es un medio de expresión para todo profesional? Cada mañana cuando te plantas delante del armario y decides qué te vas a poner estás haciendo algo más que vestirte: estás decidiendo qué vas a comunicar sin pronunciar una palabra y es que la elección de la ropa de tus outfits/looks rara vez pasa desapercibida por tus interlocutores. Sí ¡la ropa en la comunicación no verbal es clave!

Vestir de manera adecuada puede cambiar quiénes somos, cómo pensamos, cómo nos sentimos y cómo nos ven. Sigue leyendo y seguro que a partir de ahora darás mayor importancia a la hora de decir «¿qué me pongo hoy?» que sea para trabajar en una oficina, de cara al público o teletrabajes.

La ropa habla por ti

El impacto y la influencia da la ropa en tu productividad laboral

No solo es importante ver la ropa como comunicación no verbal de manera unidireccional: qué ven los demás en nosotros. La ropa también tiene influencia y poder sobre nosotros mismos.

La profesora de psicología Karen Pine de la Universidad de Hertfordshire (Inglaterra) asegura que la ropa que llevamos cambia nuestra manera de pensar y de percibirnos a nosotros mismos en su libro Mind What You WearPsychology of Fashion (Cuida lo que vistes: psicología de la moda). En un estudio de investigación detectó que, por ejemplo, una camiseta de Superman permitió a los estudiantes sentirse más fuertes físicamente y lograr mejores resultados.

 

Libro de Karen Pine Mind What You Wea

La ropa que utilizamos debe reflejar nuestra identidad, aportar seguridad, confianza y comodidad. Elegir una vestimenta inapropiada puede aportar desconfianza e inseguridad. Seguro que más de una vez por dudar de tu elección te has sentido fuera de lugar o más pendiente de tu ropa que de tu discurso ¿verdad?.

¿Qué dice tu ropa de ti? Sus 5 funcionalidades básicas

Es básico y imprescindible para elegir las prendas de tu outfit/look con eficacia y transmitir las cualidades, habilidades y competencias oportunas. No importa tu sitio de trabajo o si estás teletrabajando y tienes reuniones online, para lo que te recomiendo leer el post que publiqué a raíz del cambio que produjo en el trabajo la pandemia sobre la importancia de vestir bien también online.

Ten en cuenta que las prendas de tu armario tienen que ir alineadas a tu personalidad, estilo, actividad, entorno, etc. y  sea cual sea su precio, su función es:

  1. Transmitir parte de tu personalidad.
  2. Aportar seguridad y confianza.
  3. Informar de gustos, tendencias, etc.
  4. Proteger de las temperaturas ambientes o riesgos laborales.
  5. Identificar un estatus social.

 

ropa comunicación no verbal

¿Por qué debes prestar atención a la comunicación no verbal de tu ropa?

Elegir  la ropa no es una actividad superficial, muchas veces deberíamos darle más importancia, ya que una mala elección puede arruinar tu carta de presentación.  Debería haber más conocimiento de su poder de expresión a nivel profesional  y hacer uso de ella para que te haga sentir bien y te ayude a proyectar el mensaje que quieres transmitir de forma alineada a tu estilo e identidad personal y profesional.

  • ¡La primera impresión es la que cuenta! La primera impresión tiene un peso importante a la hora de crear una opinión en nuestros interlocutores. La ropa ya habla por ti antes de que tu digas una palabra.
  • La ropa no es comunicación no verbal solamente. También es comunicación visual. Con tu vestimenta puedes captar la atención y hacer que transmita la información y valores que quieres proyectar según tus intereses profesionales, personales y corporativos.
  • Todas tus prendas, combinadas de la manera que sea, son más que protección, moda o talla… Es estrategia, una herramienta de comunicación que, trabajada con eficacia según los objetivos y valores a transmitir a tu audiencia, imagen pública, marca personal, etc. es clave para el éxito profesional.
  • Tu manera de vestir te permite conocerte y quererte ya que te aumenta la autoestima. Haz un uso de la ropa para reflejar tu personalidad y sentirte mejor, potencia tus fortalezas y gestiona las debilidades de tu imagen externa y ¡que nada te pare!

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Naturalidad ¿por qué cuesta tanto integrarla profesionalmente?

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Trabajar fuera de la zona de confort, hablar en público, negociar, comunicar con gente desconocida o cualquiera de las miles actividades diarias que  tiene que hacer frente los profesionales a veces  no resulta fácil y en ocasiones da vértigo. Transmitir con naturalidad y frescura es básico  y para ello es imprescindible aceptarse, no querer imitar ni  parecerse a nadie.

La semana pasada en la preparación de una dinámica con alguno de los asistentes al curso «Imagen personal 360º» en Bcn Activa, un joven con gran espontaneidad, seguridad y mucha naturalidad me dice  que su hobby es «vivir». Mi expresión facial me delato  y me dijo: ¿te has sorprendido…? Realmente me sorprendió la naturalidad y seguridad de su respuesta.

Observamos y analizamos políticos con una comunicación no verbal de manual, percibida por los receptores rígida y de desconfianza. Recientemente hemos visto invitados y nominados a los premios de cine «Gaudí» o «Goya» con posturas y outfits incómodos que reflejaban una imagen y comunicación de incomodidad e inseguridad. Y  en las formaciones observamos y analizamos pánico dar lo mejor de si, dejar de ser uno mismo  por miedo a no gustar, hacer el ridículo o no estar a la altura de las circunstancias.

Sea cual sea la actividad a realizar, además de los conocimientos técnicos, hay que saber adquirir habilidades y competencias según sus objetivos e integrarlas con naturalidad -práctica, práctica y más práctica-. Además de:

1. Conocerse y aceptarse.

2. Adaptar la imagen profesional a la actividad y público objetivo con coherencia, reflejando identidad.

3. Conocimiento del tema a hablar o del trabajo a realizar.

Todo profesional tiene que saber adaptar su forma de ser,  con una presencia escénica adecuada y comunicarse con eficacia sin perder en identidad. Esencial  para gestionar la comunicación de la propia imagen sin mascaras y transmitir naturalidad. Como dijo Oscar Wilde «Ser natural es la más difícil de las poses».

Sin duda, el conocimiento y la preparación ayudan a transmitir una comunicación e imagen segura y natural. Un ejemplo mediático muy reciente es la interpretación de la artista Lady Gaga cantando el himno nacional americano en la Super Bowl 2016 de EEUU. Supo reflejar su identidad, adaptarse a una puesta en escena impecable, y cantar el himno nacional Americano con máxima seguridad y naturalidad.

 

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Marca Personal, visibilidad a través de la Imagen Personal

Tom Peters dice: «Crear una marca Marca Usted es una gran cosa. Un desafío personal. Un desafío en el que hay mucho juego. …Maestría. Crecimiento. Distinción. Proyectos asombrosos. Autonomía. Autogestión. Lo que yo valoro. Son las señales distintivas de Marca Usted-Marca Yo/Yo, S.L«

En un entorno laboral competitivo, donde la oferta de productos en muchas ocasiones supera a la demanda. Tener una marca personal sólida te establece como líder de tu sector profesional, y en consecuencia, te incrementa la exposición de tu empresa o negocio y refuerza tu reputación profesional. Tener una Marca personal es una estrategia clave, para lograr objetivos y éxitos personales y profesionales.

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Pero, ¿Somos conscientes del papel de la imagen personal en el Branding Personal?, recuerda que la base de la Marca Personal es la propia persona y es necesario:

1. Autoconocimiento. Saber que y como habla la imagen personal… imprescindible para gestionar la comunicación de la Imagen personal profesionalmente.

2. Conocer y valorar las fortalezas y debilidades personales y profesionales para enfocar la Marca Personal de manera coherente y eficaz.

Una vez tengas identificada y dominada tu imagen personal y su comunicación, hay que:

3. Analizar y valorar  para qué quieres la Marca Personal. Una vez identificado, marcar unos objetivos

4. Definición. ¿qué quieres destacar? ¿Para qué? Recuerda que los servicios, productos o empresa que quieres potenciar en el mercado, lo harás a través de una estrategia. En esta estrategia hay que saber reflejar unos valores y competencias.

5. Acción. Salir a escena en distintas líneas de trabajo: Twitter, Facebook, Linkedin, Instagram, Pinterest, Networking, Blog, YouTube, Asistencia a conferencias de tu sector, etc.

6. Visibilidad y venta. Las marcas se crean para ofrecer un servicio o producto, para deleitar, para ser reconocidas. Y la Marca personal también! Recuerda que una MARCA no nace hoy para mañana, requiere de un recorrido, visibilidad y reconocimiento. El tiempo estimado que hablan los expertos es de seis meses a un año. Algunos ya hablan que con tres meses puedes ver resultados. Todo dependerá de la estrategia, vías de comunicación, contactos, persuasión, perseverancia, etc.

7. Reputación. Cualquier marca estar expuesta a la crítica, la Marca Personal también! Poe ello hay que comunicar según los objetivos de la Marca Personal y la propia personalidad. Y ser consecuente que toda la información sea a través de las redes sociales o presencialmente será observada, analizada  y valorada.

«Marca Personal» es «Marketing personal«. Además de los conocimientos, hay que dominar los códigos de la imagen por igual: imagen externa, expresión y saber estar. Esencial para gestionar, crear y consolidar una Marca Personal de éxito.

Venderse a uno mismo cuesta, no es fácil, puedes ser el mejor profesional de tu sector profesional, pero eso no es suficiente ante una «Marca Personal» tienes que saber crear un valor a nivel de comunicación e imagen y a veces arriesgar y salir de tu zona de confort. Acuérdate, tu imagen externa habla por ti, y tu estilo puede ser un factor determinante para crear un valor diferencial a tu «Marca Personal»

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Josef Ajram, ejemplo de marca personal. www.josefajram.es